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Soyez les bienvenus chez nous !

Nous sommes une équipe d'artistes experts.  Nous avons à coeur de mettre nos compétences plurielles, notre créativité et notre approche pédagogique globale (corps/coeur/tête) et ludique au service du développement du bien-être de l'individu et de ses compétences (soft skills) dans l’entreprise.

Nous respectons et intégrons les principes de l'écologie profonde autant dans nos prestations que dans le fonctionnement actuel et le développement de l’entreprise. Ils correspondent à notre vision du monde et à notre besoin de contribuer, à notre endroit et à notre mesure, à les faire entrer dans l’univers de l’entreprise et de la formation.

Ateliers, formations, accompagnement individuel et/ou d'équipes, coaching de managers, conception de team building, animation de conventions/événements, facilitations, laboratoires du vivant, sont donc au menu chez Différent Egale Plus!

Dans un monde qui change tout le temps et de plus en plus vite, où l’inconnu devient la règle, savoir sortir des sentiers battus et des approches convenues nous semble vital, tout en préservant le bien-être personnel comme professionnel.

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30 Septembre 2020 :

Le bien-être au travail : utopie ou nécessité ?

Alors que l’automne pointe son nez et que les jours commencent à raccourcir dans un contexte anxiogène inédit, il est important, plus que jamais de trouver des recettes de bien-être au travail comme dans sa vie privée.

27 Mai 2020 :

L’écologie de la relation pour une communication plus « verte »

Dans une période où la solidarité prend tout son sens, comment apprendre à prendre soin de soi pour prendre soin des autres ?

24 Mars 2020 :

Faites fleurir les idées !

Prenons cette période sensible comme une occasion de se recentrer sur l’essentiel...

Une rentrée pour prendre soin de soi…et se former !

Et toute notre gamme de laboratoires, ateliers et formations comportementales…

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La réflexion du fondateur, Sébastien Fouillade

Comédien à l’origine, et rompu aux techniques de l’animation, Sébastien avait un rêve : réussir à fédérer des savoirs d’artiste et de formateur pour les mettre au service d’une entreprise qui serait à son image.

« Qu’est-ce qui me plait », se demandait-il ? « Sur quelles valeurs je ne veux pas transiger ? Comment articuler cette exigence pour que ce soit pertinent dans une entreprise de formation qui proposerait des ateliers comportementaux, des animations, des conventions, du team building, de l’ingénierie pédagogique… dans le respect de mes valeurs : bienveillance, empathie, respect du vivant ». A l’inverse donc d’une course à la rentabilité pure.

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Coeurno
Sébestien

Sébastien Fouillade

Formateur, auteur-scénariste, acteur, chanteur
Créa’…teur de Différent Egale Plus

Juriste de formation, commercial, manager, acteur-chanteur, auteur, formateur dans de grandes entreprises du secteur des services comme de l’industrie (références sur demande), j’ai décidé de fédérer mes savoirs et d’en faire une force vive au service des entreprises et des structures diverses du tissu économique actuel. Mon parcours étant atypique j’ai crée une structure « différente » qui me ressemble et qui me permet de favoriser la coopération responsable au service d’un client, d’un besoin avec une équipe choisie pour ses précieuses valeurs et son expertise de haut vol.

Nous sommes à une époque où il est utile de savoir prendre de l’altitude dans une vraie intelligence relationnelle.« Emmener loin dans le savoir faire par le savoir être, sortir des sentiers battus mais en partant de valeurs humanistes: tous différents donc tous uniques ! »

L’écoute, l’exigence et la bienveillance sont les valeurs qui me guident dans l’exercice de mon métier d’acteur - formateur et de créateur du cabinet Différent Egale Plus.

Delphine

Delphine Zucker

Comédienne, formatrice, et experte clown, c’est notre Nez à nous …pour des fragrances originales!

Elle est titulaire du diplôme d’enseignement théâtral et d’une maîtrise de Lettres modernes. Elle fait ses premières armes dans un atelier d’improvisation avec Olivier Py, joue sous la direction d’Eric Vigner. Puis s’en suit un long compagnonnage avec Eric Didry, une résidence avec Grégoire Ingold au Théâtre Gérard Philipe. Elle joue aussi sous la direction de très nombreux et talentueux metteurs en cène (liste sur demande!)

C’est en 2001 qu’elle commence son initiation au clown. Elle assimile la rigueur du clown mais aussi son maître mot « jubilation », et surtout l’écoute active au centre du travail du clown. Cette rencontre avec le clown est décisive dans son parcours autant de comédienne que de formatrice. Depuis 20 ans, elle dirige des ateliers.

Elle intervient aussi bien en milieu psychiatrique, avec un public d’enfants et adultes qu’en entreprises. Comme formatrice en entreprise, elle accompagne les participants dans un travail sur la gestion des émotions, le stress, l’improvisation et la relation. Elle y met des touches de clown, comme outil pédagogique, dès que l’occasion se présente.

Odile Poilane

Life Coach, accompagnante, défricheuse !

Créatrice, et déjà défricheuse, en 1999 avec une troupe de comédiens de théâtre, du cabinet de formation Arthémon, l’art de la formation pour créer et exercer une pédagogie vivante et évolutive basée sur les techniques du théâtre, elle crée en 2011, Être et Faire, un cabinet qui accompagne le changement lors d’une transition à caractère individuel ou/et professionnel. www.etre-et-faire.com

Son métier atteindre et faire atteindre « l’excellence de la relation ». Pour elle aujourd’hui, il est important de créer une «reliance » entre intervenants, praticiens, compétences. C’est pourquoi, elle travaille toujours en collaboration avec une collégiale d’intervenants afin de pouvoir élaborer et proposer de vraies réponses efficaces, souples et vivantes à nos interlocuteurs. C’est donc en ce sens qu’elle se « relie » au cabinet Différent Egale Plus et inversement.

Katia Caballero

Comédienne, metteur en scène, formatrice, peintre et so English…

Miss Caballero a vingt-cinq ans d'expérience professionnelle dans le cinéma et le théâtre.

Elle débute sa carrière en Australie puis New York, Paris et Londres. Elle a eu la chance de travailler avec des hommes et des femmes d’exception notamment à la prestigieuse Royal Shakespeare Company et au National Theatre de Londres. Elle cultive également son don pour la peinture avec un travail suivi sur la nature et la thématique symboliquement puissante et solide de l’arbre!

En tant que formatrice elle collabore avec différents cabinets de formation et différents types de structures et publics. Depuis les cadres d’entreprise du CAC40, aux stages de Citoyenneté' organisés par le SPIP de Paris et le 93 pour les jeunes délinquants, en passant par des interventions dans le milieu carcéral, elle a appris à délivrer ses expertises (notamment en expression orale, leadership et assertivité) en français mais surtout en anglais sur tous les terrains. Elle accompagne actuellement avec Pôle Emploi des personnes qui sont en chômages longue durée.

Avec Katia « Liberate your english speaking » pour débusquer craintes et à priori, trouver confiance et plaisir dans son expression en anglais, she is the one!.

François Lison

Réalisateur / Scénariste / Monteur. M. caméra !

Réalisateur et scénariste, ce touche à tout de l’image, du son et de l’écriture vient au tout départ de la musique (batterie, guitare et chant), puis effectue un BTS audiovisuel à l’ESRA qui lui permettra de faire ses premières armes dans le journalisme et le cinéma.

Il créée en 2008 la société de production CÉMAPROD qui lui permettra de s’épanouir et de voler de ses propres ailes. Depuis de nombreuses entreprises lui font confiance pour des projets de films (communication, publicité, évènementiel), des reportages et captation multicaméras.

Déjà de nombreux courts-métrage à son actif, il signe dernièrement un contrat avec la SNCF pour une web-série diffusée prochainement. Notre rencontre humaine, artistique et cinématographique nous a fait réaliser notre complémentarité via le média audio visuel

Florence Tosi

Florence Tosi

Consultante / Formatrice … Dell’Arte!

Florence a toujours voulu faire du théâtre, parce que le théâtre est un miroir du monde, un lieu de transmission, d’échange, un lieu de liberté et de non jugement.

Elle a été trapéziste, a fait des études de philosophie en Sorbonne, a joué tous les personnages féminins de la Commedia Dell’Arte, sur les tréteaux, sur les places de village. Elle s’est tournée vers un théâtre plus « classique » et frottée à des grands textes , mis en scène des Comédie Opérette… Le métier de formatrice est arrivé tout naturellement dans sa vie , comme un prolongement de celui d’actrice, et par son goût pour l’accompagnement.

La formation est un lieu de reprise en main de sa vie, de prise de conscience. Le formateur tend un miroir, propose un espace d’expérimentation et de non jugement.

Ses domaines d’expertise sont la prise de parole en public, la communication non violente et la gestion des émotions.

Trinidad

Auteure, humoriste chroniqueuse, comédienne, chanteuse, c’est une plume en multicolore !

Plume reconnue et entendue sur les ondes de France inter, elle fait rire et réfléchir sur tous les sujets sur scène comme sur papier, pour débrider la créativité, reprendre confiance en soi, libérer son écriture comme sa confiance c’est une bonne « voix » ! www.trinidad-g.com

Anne Steinlein

Illustratrice, Peintre, voyageuse et croqueuse d’instants uniques !

Elle réalise et publie des carnets de voyage, fait des caricatures, peint, crée toutes sortes de belles chose avec ses doigts de fée… Elle participe à des voyages extraordinaires. Elle intervient en entreprise pour ici saisir l’instant, là apporter son regard différent. Elle collabore et anime des documentaires sur Arte. Pour travailler l’effet miroir, l’image sous toutes ses formes et la créativité Anne est une mine de ressources! www.annesteinlein.com

Eirin Forsberg

Comédienne, metteur en scène, formatrice, femme plurielle en mode multiculturel...

Après ses études de psychologie et plusieurs écoles de théâtres en Norvège, Italie, États Unis et en France, Eirin s’établit rapidement en tant qu’animatrice et coach auprès des entreprise en parallèlement de sa carrière d’actrice et metteur en scène. On la retrouve sur les scènes et/ou les écrans de France et de Norvège son pays d’origine. Cette année elle se lance dans la réalisation.

Depuis une dizaine d’années elle prête ses compétences en psychologie, travail corporel et développement personnel à de nombreuses entreprises, allant de la prise de parole en public, à la préparation d’entretiens, au travail de confiance en soi face aux exigences et défis professionnelles (en anglais, en norvégien ou en français).

Notre démarche RSE (en savoir +)

L'exigence du travail bien fait et du client satisfait.

La Bienveillance comme éthique. Nous privilégions l'humain, l'écoute et la tolérance.

La Synergie autrement dit développer l’intelligence relationnelle, coopérer pour mieux s’adapter.

La Créativité, être ouvert à tous les talents et faire du cousu main !

La réflexion du fondateur, Sébastien Fouillade

Comédien à l’origine, et rompu aux techniques de l’animation, Sébastien avait un rêve : réussir à fédérer des savoirs d’artiste et de formateur pour les mettre au service d’une entreprise qui serait à son image.

« Qu’est-ce qui me plait », se demandait-il ? « Sur quelles valeurs je ne veux pas transiger ? Comment articuler cette exigence pour que ce soit pertinent dans une entreprise de formation qui proposerait des ateliers comportementaux, des animations, des conventions, du team building, de l’ingénierie pédagogique… dans le respect de mes valeurs : bienveillance, empathie, respect du vivant ». A l’inverse donc d’une course à la rentabilité pure.

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Notre OffreEgaleDes

Nos PlusPlusEtoile

NotrePédagogie
NosRéférences
Le « Savoir-Faire » par le « Savoir-Être » Les apports théoriques sur lesquels nous nous appuyons permettent à chacun de s’exercer, de valider ses atouts et de s’ouvrir sur de nouvelles perspectives. C’est en développant leur « savoir être » que nos participants optimisent leurs « savoir-faire ». Le savoir ne descend pas d'un perchoir, il se discute. Nous prônons une pédagogie vivante, humaniste, audacieuse, créative et interactive où chacun à son endroit au présent de la situation devient acteur de sa formation. Les techniques artistiques, le jeu sous tputes ses formes facilitent transmission, assimilation et expérimentations.
+
Une pédagogie ludique basée sur l'intelligence globale Nos prestations permettent à chaque participant de s’affirmer et de gagner en souplesse en travaillant les quatres dimensions : physique (affirmer sa présence par sa posture, sa voix, son regard, son axe...), émotionnelle (gérer les conflits, assumer ses émotions plutôt que les subir, désamorcer son stress), mentale (cerner mieux ses contraintes, créer un cadre pour élargir son périmètre de liberté, optimiser ses compétences, valider ses qualités relationnelles, accepter et mobiliser ses résistances) et environnementale (le rapport au vivant; autant à l'intérieur de soi qu'à l'extérieur; le rapport à l'autre, le rapport au monde).
L'individu, au coeur de notre démarche Quelles que soient les thématiques, nous partons toujours de l’individu. L’individu est un corps et un coeur sur lequel repose la tête et non l’inverse. Comment utilisez cet instrument, notre corps, comme un appui de chaque instant. Au coeur de toutes nos actions, vous retrouverez ce postulat de départ générateur de bien-être ou de mieux-être. Être présent à soi, pour être présent au monde
Société Link service
Presstalis
Dmm Associés
Crédit Agricole de Lorraine
SODEXO France
DMM services
DLA Piper Paris
Sotres

Témoignages

L'approche a été très intéressante à la fois globale et personnalisée : ludique, dynamique et adaptée aux divers profils. Un travail sur la confiance en soi pour plus de liberté dans la pratique quotidienne de notre métier a été réellement effectué.
Un moment de partage et de vrai plaisir à être acteur de sa formation!

D. Huot,Chargé d'insersion

Sotres, entreprise adaptée

Le cabinet Different Egale Plus nous a accompagné pour la création et la mise en place d’un séminaire pour les 80 managers de la direction. Le challenge était important car il s’agissait d’une entité nouvellement créée, dans le cadre d’une transformation d’entreprise. Différent Egale Plus a su nous accompagner tout autant dans l’élaboration du séminaire que dans le déroulé le jour J.
Nous avons obtenu un taux de satisfaction exceptionnel de 99,8% et l’intervention de l’équipe Different Egale Plus y a fortement contribué.
Les points forts : Très bonne compréhension et prise en compte de notre objectif tout en étant toujours force de proposition sur les thèmes et contenus à mettre en avant - Interlocuteurs très à l’écoute, prenant en compte nos problématiques et sachant répondre à nos objectifs avec des propositions innovantes et pertinentes

Marie-Christine de Cidrac,Directrice des Projets et Qualité – Service aux Opérations Sodexo France

Sodexo, Leader mondial des Services de Qualité de Vie

Les prestations ont porté sur la conception et l’animation d’un parcours de formation interne sur mesure relatif au développement des compétences comportementales soft skills de nos avocats.
Les modules de formation ont été conçus en respectant les attentes et les besoins de chaque niveau de séniorité. L’analyse des évaluations de fin de formation révèle d’excellents résultats : les retours sur mise en application et vécus sont excellents….C’est en toute confiance que je vous recommande les services de l’organisme Différent Egale Plus. Il défend une approche ludique, originale mais pertinente qui sort des sentiers battus et a su conquérir nos avocats. 

Sandrine Blasco,Directrice des Ressources Humaines

DLA PIPER

À l'issue de ces deux jours de séminaire, j'ai toute de suite remarqué des changements très positifs dans l'équipe : prise de conscience de toute la palette du "savoir-être" dans la relation client, nouvelle complicité entre les chargés de clientèle, et confiance en soi reboostée. Je dis donc un grand merci à Différent Egale Plus pour l'originalité et la sincérité de son approche.

Florence Chocot,Directrice Commerciale Publication

Presstalis

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Différent Égale Plus
271, rue du faubourg Saint-Antoine
75011 Paris

Tel_fixe01 71 97 34 21

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